世卫组织“青年标准”45岁，现实却是35岁求职难，40岁不让听讲座

发布时间：2025-05-04 21:39:53  浏览量：2

今天是五四青年节，到底谁有资格过这个节呢？

世界卫生组织把15—44岁的人定义为青年，联合国科教文组织则把16—45岁的人定义为青年。

当人们的平均寿命越来越长，“青年”的界限不断延后，《百岁人生》等书籍在概念上颠覆了“上学—上班—退休”的“三段式人生”，倡导无论任何年龄都能开启一段新的人生。

可是在现实充满年龄歧视的社会中，一个人得多强大才能做到这一点啊？

就是因为太多企业把“35岁”当成了一个近乎极限的年龄，本来35岁还是年轻人，但雇主会认为你家庭负担重，思维僵化，甚至油尽灯枯。

前几天有一个新闻，上海的一家博物馆，把一个讲座的参加者年龄卡在了40岁，这让很多人大呼“扎心”。

博物馆方面的工作人员表示，授课教师想在一些特定问题上讨论得更深入些，认为更适年轻人来听，所以就设定了这个年龄限制，并不是“歧视”，因为博物馆针对不同年龄段的受众都有不同的活动。

但不管怎样，这样的一个年龄限制，精准地踩在了无数中年人的痛点上。

可能是因为各单位干活的主力都是年轻人吧，在他们的认知里，四五十岁以上的人已经老得可以被淘汰了，所以才随手这么一些。想当年，因为好多摇滚音乐人都是27岁死的，我们年轻时也觉得活到27岁就够了，殊不知岁月对每个人都是公平的，你年轻时有多看不起年龄大的人，等你老去之后，都得加倍还回来。

10年以前， 《奇葩说》刚开播的时候，片头打出“40岁以上人士请在90后陪同下观看”的slogan，但如今，90后也逐步走向35岁，开始遭受“年龄歧视”了。

可能是因为我们的人口基数太大了，社会竞争残酷，所以很多高科技公司平均年龄极低，很多公共的时尚空间中也只能看到年轻人的身影，稍微年长几岁，就被新的文化抛到了边缘，被认作是过时。

作为女性，除了“年龄歧视”，更多感受到的是“年龄耻辱”。

我们看到无数写熟龄女明星的文章都被冠以“ＸＸ岁的某某”这样的标题，似乎年龄成了原罪，在很多场合，还不等你亮出自己的成绩，把年龄写上，就已经先输了。

这样的压力，也导致很多女性不以自己的成就、积淀为荣，而以“显得年轻”为荣，在衣着、举止上追求“少女感”，同时也不愿意去面对自己的真实年龄，心灵上的成长也卡在了十几岁、二十几岁。

你自己甘愿活得幼稚、肤浅，就要接受幼稚、肤浅为你的人生带来的障碍。

一个真正活出自己的女性，应该明白，年龄不是耻辱，而是荣耀，你多活一岁，就应该有多一岁的智慧。

无论是在什么年龄，都要生机勃勃低去展开自己的生命，努力为这个世界做一点事情，活出自己年龄该有的智慧、风韵与爱。一个心灵在不断更新的人，一是身体不易衰老，二是身体的衰老对他影响不大。